- Home
- Cultură-Media
- BUCUREŞTI, (04.11.2012, 19:33)
- Madalina Cerban ,
- Home
- Politic
- Economic
- Social
- Externe
- Sănătate
- Sport
- Life-Inedit
- Meteo
- Healthcare Trends
- Economia digitală
- Angajat în România
- Ieși pe plus
- Video
Răzvan Theodorescu şi Irina Nistor, în comisiile de evaluare a angajaţilor TVR. Selecţia începe luni
Istoricul Răzvan Theodorescu, criticul de film Irina Margareta Nistor, jurnalista Iolanda Stăniloiu şi analistul media Iulian Comănescu fac parte din comisiile care vor evalua angajaţii TVR, procesul de selecţie de personal - în urma căruia vor fi concediate 872 de persoane - urmând să înceapă luni.
Urmărește
1466 afișări
Răzvan Theodorescu şi Irina Nistor, în comisiile de evaluare a angajaţilor TVR. Selecţia începe luni (Imagine: Liviu Adascalitei/Mediafax Foto)
Claudiu Săftoiu, preşedintele-director general al Societăţii Române de Televiziune (SRTv), a semnat un Ordin de punere în aplicare a procesului de selecţie din cadrul restructurării de personal în TVR. Prin acest Ordin este stabilită componenţa celor 12 comisii care urmează să evalueze angajaţii televiziunii publice în vederea concedierii colective, cărora li se adaugă o comisie de contestaţii.
Din Comisia 1: Economic-Marketing-Vânzări fac parte: Mirela Bucur (economist), Diana Zaluţchi (specialist în marketing-comerţ), Claudia Mălăuţ (economist), Ioana Silea (economist), Anca Rusu (specialist PR). Supleanţi: Bogdan Onea (organizator producţie), Constantin Niculescu (organizator producţie), Marioara Dudu (Serviciul Aprovizionare).
ULTIMELE ȘTIRI
-
Adrian Sârbu: Știi cum procedezi duminică, pe 24. Te duci la vot și cauți Trump pe buletin. Cu Nicu și Marcel rămâne cum am stabilit
-
Se circulă în condiţii de iarnă pe străzile din mai multe judeţe. Recomandările poliţiştilor
-
Ciolacu a discutat din nou cu Trump, împreună cu Viktor Orban. Ce spune despre intrarea României în programul Visa Waiver
-
Donald Trusk avertizează că ameninţarea unui război global este „serioasă şi reală”
Comisia 2: Compartimente PDG îi are în componenţă pe: Cătălin Niţă (avocat), Demeter Andras Istvan (consilier în management), Dan Obadă (specialist resurse umane), Maria Steliana Iova (consilier în management), Oana Popescu (consilier în management). Supleant: Camelia Ciobanu (referent statistician).
Comisia 3: Captare Imagine este formată din: Doru Spătaru (director imagine/ producător tv), Valentin Ilie (şef Serviciu cameramani teren), Sorin Chivulescu (director imagine), Laurenţiu Popescu (director imagine), Cristian Stoian (şef Seviciu cameramani studio). Supleant: Doru Mitran (director imagine).
Comisia 4: Editare imagine este formată din: Dan Nanoveanu (director imagine/ editor imagine), Flori Vlad (şef Serviciu editori imagine), Sebastian Chelu (editor imagine), Ioan Cărmăzan (regizor), Emil Bedreag (editor imagine). Supleant: Constantin Marciuc (editor imagine).
Comisia 5: Regie artistică, muzicală şi de emisie este formată din: Iulian Foişor (regizor artistic), George Militaru (regizor emisie), Alexandru Căpuşneac (regizor emisie), Luminiţa Dumitrescu (regizor artistic), Mircea Drăgan (regizor muzical). Supleant: Dan Dumitrescu (regizor de emisie).
Comisia 6: Tehnic - Transmisii Tv, Studiouri, Grafică Online, Dezvoltare şi Întreţinere ş.a. are în componenţă pe: Gabriel Chirion (inginer), Iulian Preorocu (inginer, şef Car tv), Elena Golu (şef Serviciu studiouri), Mihai Mârţu (inginer), Gabriel Szilagyi (inginer). Supleanţi: Beatrice Popescu (grafician), Bogdan Parcanschi (specialist IT).
Comisia 6 bis: Tehnic - Emisie, Iluminat Tehnologic, Sisteme informaţii şi IT ş.a. este formată din: Mircea Toader (inginer), Vasile Grădişteanu (inginer), Bogdan Crăciunescu (inginer Serviciul audio-video), Alexandru Zamfir (inginer Serviciul Emisie), Daniel Şelaru (specialist IT). Supleanţi: Gabriel Stanciu (inginer), Sanda Constantinescu (specialist transmisii internaţionale).
Comisia 7: Tehnic - Administrativ - Logistică este formată din: Şerban Florin (inginer auto), Marius Bădulescu (inginer), Gheorghe Dumitrescu (subinginer), Daniel Mandache (subinginer auto), Marian Anghel (şef Serviciu Administrare imobile). Supleant: Ion Bucur (maistru garaj).
Comisia 8: Scenografie - Stilistică este formată din: Ion Olaru (scenograf), Papazian Ovanes (scenograf), Mihai Axinte (subinginer construcţii civile, ateliere construcţie decor), Nicoleta Petrovici (scenograf), Mara Manolescu (şef Serviciu machiaj-coafură). Supleant: Tania Leu (scenograf).
Comisia 9: Direcţia Emisiuni Informative şi Sport este formată din: Teoharie Coca Cosma (ziarist), Dorin Munteanu (realizator), Dragoş Tăbăran (realizator ştiri externe), Zorin Diaconescu (ziarist), Mihnea Ionescu (director Deptamentul Sport). Supleant: Claudiu Lucaci (director Direcţia Emisiuni Informative şi Sport).
Comisia 10: Editorial este formată din: Virgil Niţulescu (ziarist), Ruxandra Ţuchel (realizator tv), Livia Şerban Iancu (realizator tv), Ioan Duma (realizator tv), Iolanda Stăniloiu (ziarist), Gabriel Gherghescu (realizator tv), Alina Amza (realizator tv). Supleanţi: Atilla Ambrus (ziarist), Milan Petrovici (ziarist).
Comisia 11: Direcţia Programe - activităţi suport este formată din: Laurenţiu Damian (regizor), Irina Nistor (realizator tv/ critic de film), Cornelia Rădulescu (realizator tv), Oana Marcu (coordonator Serviciul difuzare programe), Rodica Pavel (realizator tv). Supleant: Ioan Ionel (realizator tv).
Comisia 12: Pentru evaluatori şi implementatori (denumire pentru responsabilii desemnaţi de preşedintele - director general în vederea implementării masurilor de restructurare de personal şi reorganizare a SRTv) este formată din: Iulian Comănescu (analist media), Teoharie Coca Cosma (ziarist), Cristian Nicolau (director imagine), Attila Gasparik (analist media), Dumitru Moroşanu (realizator tv), Răzvan Theodorescu (istoric de artă), Mircea Toader (inginer), Mihai Mârţu (inginer), Mirela Păunescu (conf. univ. dr. în Economie). Supleant: Paul Enigărescu (regizor muzical).
În cazul Studioului Teritorial Cluj, comisia este formată din: Romeo Couţi (director), Olimpiu Pop (inginer), Alin Gelmărean (realizator tv), Cristian Tabără (realizator tv), Attila Szasz (ziarist). Supleant: Pakai Eniko (realizator tv).
La Studioul Teritorial Craiova, comisia este formată din: Aurelia Popescu (economist - director interimar), Petre Bulată (inginer), Mirela Giodea (realizator tv), Horia Romanescu (realizator tv), Cristina Teodorescu (prof. univ. dr. în Comunicare). Supleant: Anca Ţoghe (realizator).
Studioul Teritorial Iaşi: Vasile Arhire (director), Laurenţiu Bubuianu (inginer), Carmen Olaru (realizator tv), Răzvan Bucuroiu (realizator tv), Alexandru Condurache (prof. univ. dr. - jurnalist, regizor artistic). Supleant: Liviu Tudorache (realizator tv).
Studioul Teritorial Timişoara: Lucian Ionică (director), Călin Oraviţan (inginer), Cosmin Jitariuc (realizator tv), Lucian Vasile Szabo (lector univ. dr., jurnalist), Anca Olteanu (realizator tv). Supleant: Gheorghe Koczka (ziarist).
Studioul Teritorial Târgu-Mureş: Elena Alb (economist - director interimar), Daniel Nicolae (inginer), Horia Cazan (inginer), Cristian Nitulescu (realizator tv), Beres Andras (prof. univ. dr. - Academia de Teatru Târgu-Mureş). Supleanţi: Hajnal Fekete (realizator tv), Ion Ceauşescu (realizator tv).
Comisia 13: Contestaţii este formată din: Claudiu Săftoiu (preşedinte-director general al TVR), Sivia Gheaţă (realizator tv), Viorel Neagoe (inginer, şef Car tv), Anca Fusariu (realizator tv), Horea Murgu (analist media), Gini Ignat (regizor emisie), Zsolt Galfalvi (analist media), Roxana Ionescu (avocat), Horia Gruşcă (realizator tv). Supleant: Luminiţa Nicolau (economist).
Pe de altă parte, potrivit unui comunicat remis MEDIAFAX, duminică, de reprezentanţii TVR, restructurarea personalului din Televiziunea Română începe luni, 5 noiembrie, cu selecţia, pe criterii profesionale, a celor 2. 395 de angajaţi care vor rămâne în noua structură a SRTv. La selecţie vor participa toţi salariaţii SRTv, notificaţi în acest sens, cu excepţia situaţiilor prevăzute de legislaţia incidentă în materia concedierii colective.
Selecţia angajaţilor presupune trei etape - depunerea unui memoriu de activitate, susţinerea unui test grilă (care conţine 10 întrebări şi are o durată de 30 de minute) şi a unui interviu (înregistrat audio-video) - care, în punctajul final, vor conta cu ponderi de 50%, 20%, respectiv 30%.
După afişarea punctajelor finale şi încheierea procedurilor de disponibilizare, angajaţii selectaţi vor fi repartizaţi în structurile şi pe funcţiile din noua organigramă, se mai spune în comunicatul TVR.
Pe de altă parte, calendarul privind desfăşurarea procesului de selecţie este, potrivit reprezentanţilor TVR, următorul:
-
pe 5 noiembrie, între orele 9.00-12.00 - depunerea formularelor de opţiune şi a memoriilor de activitate de către implementatori şi evaluatori
-
5 noiembrie, între orele 15.00-16.30 - susţinerea testului grilă de către implementatori şi evaluatori
-
6-7 noiembrie - susţinerea interviurilor de către implementatori şi evaluatori
-
8 noiembrie - depunerea formularelor de opţiune şi a memoriilor de activitate de către angajaţii repartizaţi pentru Comisia 9 (Direcţia Emisiuni Informative şi Sport - DEIS)
-
9 şi 12 noiembrie - depunerea formularelor de opţiune şi a memoriilor de activitate de către angajaţii repartizaţi pentru Comisiile 1-8, 10-11 şi Studiourile Teritoriale (TVR Cluj, TVR Iaşi, TVR Craiova, TVR Târgu Mureş, TVR Timişoara)
-
10 noiembrie - susţinerea testului grilă de către angajaţii DEIS; 14, 15, 16 noiembrie - susţinerea testului grilă de către angajaţii repartizaţi pentru comisiile 1-8, 10-11 şi Studiourile Teritoriale
-
19 noiembrie - începerea interviurilor pentru angajaţii din Bucureşti şi Studiourile Teritoriale
Potrivit Regulamentului privind organizarea şi desfăşurarea selecţiei salariaţilor TVR, rezultatele obţinute de angajaţii Televiziunii Române vor fi comunicate în termen de 5 zile lucrătoare de la finalizarea celei de-a treia etape a evaluărilor (interviul, n.r.). Contestaţiile se vor putea depune în termen de maximum 3 zile lucrătoare de la data comunicării rezultatelor şi vor fi soluţionate în termen de 7 zile lucrătoare de la data expirării termenului pentru depunerea acestora.
Pe de altă parte, în comunicatul TVR se mai spune că "procesul de restructurare a personalului SRTv se derulează în mod transparent, cu respectarea strictă a legislaţiei incidente şi cu punerea în prim-plan a calităţilor profesionale ale angajaţilor".
TVR mai precizează că sub imperativul termenelor prevăzute în Hotărârea Guvernului României nr. 617/2012 privind suspendarea executării silite a creanţelor fiscale administrate de Agenţia Naţională de Administrare Fiscală (ANAF) faţă de Societatea Română de Televiziune şi în OUG nr. 33/2012, Consiliul de Administraţie al TVR are obligaţia de a pune în aplicare un program de redresare economică, cu măsuri organizatorice, cu restructurări economice şi de personal necesare funcţionării eficiente a SRTv, în vederea plăţii datoriilor fiscale şi a reeşalonării prin negociere a celorlalte datorii comerciale. La expirarea termenului de şase luni, CA urmează să prezinte Parlamentului un raport privind rezultatele programului.
Noul Consiliu de Administraţie al Societăţii Române de Televiziune a decis, în 29 octombrie, să continue restructurarea TVR şi a aprobat documentele privind procesul de selecţie a personalului Televiziunii Române, în urma căruia vor rămâne 2.395 de locuri de muncă şi vor fi concediate 872 de persoane.
Claudiu Săftoiu a fost reales, în 9 octombrie, preşedinte-director general al SRTv de către membrii noului Consiliul de Administraţie al TVR şi a fost validat de Plenul reunit al celor două Camere în şedinţa din 16 octombrie.
Fostul Consiliu de Administraţie al SRTv, condus tot de Claudiu Săftoiu, a aprobat, pe 28 septembrie, noua schemă organizaţională a Televiziunii Române, care prevede desfiinţarea a 872 de posturi, în instituţie urmând să rămână în urma concedierilor colective 2.395 de angajaţi.
Totodată, fostul CA al TVR a adoptat, pe 29 august 2012, Programul de redresare economică a televiziunii publice.
TVR are o pierdere cumulată de 145.618.779,33 de euro, iar perioada necesară pentru a plăti această datorie este estimată la 7,5 ani, după cum a declarat Claudiu Săftoiu, într-un interviu acordat agenţiei MEDIAFAX în 10 august.
Conducerea TVR a trebuit să elaboreze o strategie de restructurare a Televiziunii Române, după ce, pe 27 iunie, Guvernul a adoptat o ordonanţă de urgenţă (OUG) potrivit căreia Consiliul de Administraţie al TVR trebuie să aprobe, în termen de 45 zile (de la publicarea în MO a OUG, n.r), un program de redresare economică, cu restructurări economice, de personal şi plata datoriilor fiscale în şase luni.
Pe 10 august, fostul CA al TVR a adoptat raportul grupului de lucru care stă la baza Programului de redresare economică a Televiziunii Române, care a prevăzut că TVR Info şi TVR Cultural trebuie să îşi înceteze emisia, iar misiunea TVR Cultural va fi preluată de TVR 2 (care se va redenumi TVR 2 Cultural) şi de TVR 3.
TVR Info şi-a suspendat emisia pe 15 august, la ora 23.59, în timp ce TVR Cultural şi-a suspendat emisia pe 15 septembrie, de la ora 23.59.
În baza Programului de redresare economică a SRTv, Guvernul a aprobat, pe 1 septembrie, Memorandumul privind reeşalonarea obligaţiilor fiscale acumulate de TVR, în cuantum de peste 65 milioane de euro, pe o perioadă de 7,5 ani.
Pe de altă parte, în urmă cu câteva săptămâni, câteva sute de angajaţi ai Societăţii Române de Televiziune au protestat în curtea instituţiei faţă de procesul de concediere colectivă din TVR, în urma căruia vor fi desfiinţate 872 de posturi. Potrivit reprezentanţilor SPUS TV (sindicatul reprezentantiv din TVR, n.r.) şi angajaţii studiourilor teritoriale ale TVR au protestat faţă de procesul de concediere colectivă. Totodată, sindicaliştii au depus o acţiune în instanţă prin care contestă întregul proces de concediere colectivă, au declarat reprezentanţii SPUS TV, pentru MEDIAFAX, la momentul respectiv.
De asemenea, pe 8 octombrie, TVR transmitea într-un comunicat remis MEDIAFAX că a fost decalat calendarul selecţiei salariaţilor din TVR, în vederea concedierii colective, conducerea TVR hotărând, în urma consultărilor cu reprezentanţii angajaţilor, reanalizarea acelor documente aferente selecţiei care, pe fondul interpretării lor, au generat nemulţumirea acestora.
Citește pe alephnews.ro: Donald Tusk, premierul Poloniei, avertizează că amenințarea unui Al Treilea Război Mondial este „serioasă și reală”
Citește pe www.zf.ro: Germania, prinsă în mijlocul unui război care riscă să arunce toată Europa în haos: Cancelarul german Olaf Scholz este presat să trimită rachete cu rază lungă de acţiune în Ucraina
Citește pe www.zf.ro: Black Friday-ul care sparge toate recordurile. Cum s-a ajuns aici
Conținutul website-ului www.mediafax.ro este destinat exclusiv informării și uzului dumneavoastră personal. Este interzisă republicarea conținutului acestui site în lipsa unui acord din partea MEDIAFAX. Pentru a obține acest acord, vă rugăm să ne contactați la adresa vanzari@mediafax.ro.
Intră România în Schengen din ianuarie? Momentul decisiv ar putea fi reprezentat de discuția de la Budapesta
Germania, prinsă în mijlocul unui război care riscă să arunce toată Europa în haos: Cancelarul german Olaf Scholz este presat să trimită rachete cu rază lungă de acţiune în Ucraina
Cine este antreprenoarea care a revoluţionat industria textilă cu afacerea sa? Ea a renunţat la jobul pe care il avea, pentru a se implica într-un proiect pe care îl creştea de mai multă vreme
Oficial Direcţia Informaţii Militare: este un grad de probabilitate scăzut pentru o confruntare Rusia – NATO
FOTO. Vedeta din filmele pentru adulți s-a cuplat cu un milionar controversat din fotbal
PROSPORT.RO
Cu ce condiție i-ar fi lăsat Adriana Bahmuțeanu pe băieții ei în vila lui Silviu Prigoană: 'Eram DISPUSĂ!'
CANCAN.RO
Cod roșu de viscol și ninsori abundente în România, emis de meteorologii de la Severe Weather Alert
GANDUL.RO
Ministrul Justiţiei: La sfârşitul lunii martie cred că SIIJ poate fi desfiinţată. "Această Secţie şi-a ratat rolul pe care l-ar fi putut avea"
ULTIMA ORǍ
vezi mai multe